Plan de igualdad

Avanzamos un paso más en nuestro compromiso con nuestra plantilla y con la sociedad.
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Desde el pasado 12 de marzo ya tenemos nuestro 1   Plan de Igualdad. El Plan tiene como objetivo prioritario el mantenimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades real en todos los ámbitos de nuestra organización.

Dicho objetivo se llevará a cabo a través de la implantación de medidas de igualdad, arbitrándose los correspondientes sistemas de seguimiento con la finalidad de avanzar en la consecución de igualdad real entre mujeres y hombres en la empresa y por extensión, en el conjunto de la sociedad.

Somos iguales.